Savo Noru Prasymas Atleisti Is Darbo Pagal 56 Str Pavyzdys 

Pateikiami keli „savo noru prašymo atleisti iš darbo pagal 56 str.“ pavyzdžiai PDF ir Word formatais, užpildomi tiesiog naršyklėje. Parsisiųskite pasirinktą formatą.

Ja dodat priekšroku darbam ar failu, lejupielādējiet veidni WORD vai PDF formātā.

Aizpildiet veidlapu tiešsaistē
Dokumento pavadinimas

Prašymas nutraukti darbo sutartį darbuotojo iniciatyva dėl darbdavio kaltės, vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 56 straipsniu

Dokumento data ir numeris

Data: Numeris:

Gavėjas (darbdavys)

Pavadinimas: Juridinio asmens kodas: Buveinės adresas: Telefonas: El. paštas:

Pareiškėjas (darbuotojas)

Vardas, pavardė: Asmens kodas: Adresas: Telefonas: El. paštas:

Darbo sutarties rekvizitai

Sutarties numeris: Pasirašymo data: Pareigos: Darbo vieta:

Prašymo esmė

Prašau nutraukti darbo sutartį nuo , vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 56 straipsnio 1 dalies punktu, nes darbdavys .

Darbdavio padaryti pažeidimai

1. 2. 3.

Teisinis pagrindas

Remiuosi Darbo kodekso 56 straipsnio 1 dalimi, suteikiančia darbuotojui teisę vienašališkai nutraukti darbo sutartį dėl darbdavio padaryto esminio pažeidimo.

Įspėjimo terminas

Pagal 56 straipsnio 1 dalies punktą taikomas kalendorinių dienų išankstinis įspėjimas. Šis prašymas laikomas oficialiu įspėjimu.

Atsiskaitymas

Prašau visiškai atsiskaityti paskutinę darbo dieną, sumokant: 1) neišmokėtą darbo užmokestį; 2) priedus už viršvalandžius, darbą naktį ir pan.; 3) kompensaciją už nepanaudotas atostogas; 4) kitas įstatymų ar kolektyvinės sutarties numatytas išmokas.

Sveikatos draudimas ir pažymos

Prašau pateikti 2-SD pranešimą „Sodrai“ ir kitus privalomus dokumentus ne vėliau kaip per 3 darbo dienas po sutarties nutraukimo.

Darbo priemonių ir turto grąžinimas

Patvirtinu, kad paskutinę darbo dieną grąžinsiu man perduotą įmonės turtą: 1) kompiuterį; 2) mobilųjį telefoną; 3) darbo priemones; 4) darbuotojo pažymėjimą; 5) kitus daiktus pagal turto perdavimo–priėmimo aktą.

Konfidencialumo ir nekonkuravimo įsipareigojimai

Patvirtinu, kad pasibaigus darbo sutarčiai ir toliau laikysiuosi galiojančių konfidencialumo ir nekonkuravimo susitarimų.

Priedai

1. Darbdavio pažeidimus pagrindžiančių dokumentų kopijos (pvz. algalapiai, darbo laiko apskaita); 2. Turto perdavimo–priėmimo aktas; 3. Kiti aktualūs dokumentai.

Pareiškėjo patvirtinimas

Patvirtinu, kad šiame prašyme pateikti duomenys yra tikslūs ir išsamūs. Suprantu teisę kreiptis į teismą dėl žalos atlyginimo, jei darbdavys nevykdė teisinių įsipareigojimų.

Pareiškėjo parašas

Vieta: Data: Vardas, pavardė: Parašas: ______________________

Darbdavio patvirtinimas

Prašymas gautas: Data: Vardas, pavardė: Pareigos: Parašas: ______________________

Pastabos darbdavio vidaus naudojimui

1. Užregistruota personalo skyriuje, registro Nr.: 2. Nutraukimo data patvirtinta: 3. Atsiskaityta: 4. Dokumentai perduoti darbuotojui:

Baigiamosios nuostatos

Prašymas sudarytas dviem egzemplioriais: vienas pateiktas darbdaviui, kitas paliktas darbuotojui. Abu egzemplioriai turi vienodą teisinę galią.

PDF

WORD

Paraugs 1
Dokumento pavadinimas

Prašymas nutraukti darbo sutartį darbuotojo iniciatyva dėl darbdavio kaltės, vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 56 straipsniu

Dokumento data ir numeris

Data: Numeris:

Gavėjas (darbdavys)

Pavadinimas: Juridinio asmens kodas: Buveinės adresas: Telefonas: El. paštas:

Pareiškėjas (darbuotojas)

Vardas, pavardė: Asmens kodas: Adresas: Telefonas: El. paštas:

Darbo sutarties rekvizitai

Sutarties numeris: Pasirašymo data: Pareigos: Darbo vieta:

Prašymo esmė

Prašau nutraukti darbo sutartį nuo , vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 56 straipsnio 1 dalies punktu, nes darbdavys .

Darbdavio padaryti pažeidimai

1. 2. 3.

Teisinis pagrindas

Remiuosi Darbo kodekso 56 straipsnio 1 dalimi, suteikiančia darbuotojui teisę vienašališkai nutraukti darbo sutartį dėl darbdavio padaryto esminio pažeidimo.

Įspėjimo terminas

Pagal 56 straipsnio 1 dalies punktą taikomas kalendorinių dienų išankstinis įspėjimas. Šis prašymas laikomas oficialiu įspėjimu.

Atsiskaitymas

Prašau visiškai atsiskaityti paskutinę darbo dieną, sumokant: 1) neišmokėtą darbo užmokestį; 2) priedus už viršvalandžius, darbą naktį ir pan.; 3) kompensaciją už nepanaudotas atostogas; 4) kitas įstatymų ar kolektyvinės sutarties numatytas išmokas.

Sveikatos draudimas ir pažymos

Prašau pateikti 2-SD pranešimą „Sodrai“ ir kitus privalomus dokumentus ne vėliau kaip per 3 darbo dienas po sutarties nutraukimo.

Darbo priemonių ir turto grąžinimas

Patvirtinu, kad paskutinę darbo dieną grąžinsiu man perduotą įmonės turtą: 1) kompiuterį; 2) mobilųjį telefoną; 3) darbo priemones; 4) darbuotojo pažymėjimą; 5) kitus daiktus pagal turto perdavimo–priėmimo aktą.

Konfidencialumo ir nekonkuravimo įsipareigojimai

Patvirtinu, kad pasibaigus darbo sutarčiai ir toliau laikysiuosi galiojančių konfidencialumo ir nekonkuravimo susitarimų.

Priedai

1. Darbdavio pažeidimus pagrindžiančių dokumentų kopijos (pvz. algalapiai, darbo laiko apskaita); 2. Turto perdavimo–priėmimo aktas; 3. Kiti aktualūs dokumentai.

Pareiškėjo patvirtinimas

Patvirtinu, kad šiame prašyme pateikti duomenys yra tikslūs ir išsamūs. Suprantu teisę kreiptis į teismą dėl žalos atlyginimo, jei darbdavys nevykdė teisinių įsipareigojimų.

Pareiškėjo parašas

Vieta: Data: Vardas, pavardė: Parašas: ______________________

Darbdavio patvirtinimas

Prašymas gautas: Data: Vardas, pavardė: Pareigos: Parašas: ______________________

Pastabos darbdavio vidaus naudojimui

1. Užregistruota personalo skyriuje, registro Nr.: 2. Nutraukimo data patvirtinta: 3. Atsiskaityta: 4. Dokumentai perduoti darbuotojui:

Baigiamosios nuostatos

Prašymas sudarytas dviem egzemplioriais: vienas pateiktas darbdaviui, kitas paliktas darbuotojui. Abu egzemplioriai turi vienodą teisinę galią.

Paraugs 2

PRAŠYMAS DĖL DARBO SUTARTIES NUTRAUKIMO DARBUOTOJO INICIATYVA (SAVO NORU) DĖL SVARBIŲ PRIEŽASČIŲ PAGAL LR DK 56 STRAIPSNĮ

Gavėjas (darbdavys)

Įmonės pavadinimas:

Juridinio asmens kodas:

Buveinės adresas:

Vadovo vardas, pavardė:

Darbuotojo duomenys

Vardas, pavardė:

Asmens kodas:

Gyvenamosios vietos adresas:

Pareigos:

Padalinys / darbo vieta:

Kontaktinis telefonas:

El. paštas:

Vieta ir data: ,

Darbo sutarties duomenys

Darbo sutarties Nr.: , sudaryta su

Prašymo turinys

Aš, , vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 56 str. 1 d., 1 p., dėl žemiau nurodytų svarbių priežasčių prašau nutraukti su manimi sudarytą darbo sutartį nuo . Laikantis DK 56 str. 1 d., 1 p. nustatytų terminų, laikau šį prašymą įspėjimu.

Svarbi(-os) priežastis(-ys):

Prašymai dėl atsiskaitymo ir dokumentų

Prašau paskutinę darbo dieną teisės aktų nustatyta tvarka pilnai atsiskaityti, išmokant visą priklausantį darbo užmokestį ir kitas su darbo santykiais susijusias išmokas, įskaitant kompensaciją už nepanaudintas kasmetines atostogas.

Nepanaudotų atostogų dienos (jei taikoma): kalendorinių dienų.

Galutinį atsiskaitymą prašau pervesti į banko sąskaitą (IBAN): , bankas:

Taip pat prašau išduoti darbo santykius ir pajamas patvirtinančias pažymas teisės aktų nustatyta tvarka.

Darbdavio turto ir dokumentų perdavimas

Patvirtinu, kad iki atleidimo dienos perduosiu visą darbdavio turtą ir dokumentus pagal perdavimo–priėmimo aktą. Perduodamas turtas (jei taikoma):

Papildoma informacija (neprivaloma)

Pageidaujamas atleidimo iš darbo laikas (val.):

Kita svarbi informacija:

Priedai (jei teikiami)

– Įrodymų kopijos:

– Turto perdavimo–priėmimo akto projektas:

– Kiti dokumentai:

Darbuotojo patvirtinimas

Darbuotojas: , parašas: , data:

Darbdavio žyma apie prašymo gavimą

Gauta: , laikas: , registracijos Nr.: , gavusio asmens vardas, pavardė: , pareigos: , parašas:

Savo Noru Prasymas Atleisti Is Darbo Pagal 56 Str Pavyzdys

Saistītās veidnes un paraugi